МЫ, ИРКУТЯНЕ

  • Защита играет в нападении

     

    Уже не является большим политическим секретом, что губернатор С.Г. Левченко начал медиаполитическую борьбу за второй губернаторский срок. Сложно сказать, начата ли эта борьба в связи с получением от «политических верхов» гарантий оставления в должности до конца нынешнего срока и допуска на выборы, или это все происходит в рамках фоновой борьбы за получение таких гарантий? Фоновой, потому что основная площадка для такой борьбы – непубличная, бульдожье-подковерная, ну или бульдожно-подковерная. Однако то, что после почти годичного прессинга команда губернатора Иркутской области, прежде вяло оборонявшаяся, начала ответную информационную войну – не только оборонительную, но и вполне наступательную – очевидно.

МНЕНИЯ И СОМНЕНИЯ

БЛОГИ

  • Только хорошие новости: встреча с манулом, сюрприз от «Доктора Джаза» и спасение на тонком льду

    Знаете, вот есть такая вещь в природе, как бунт вещей. Особенно примечательно, когда бунтовать начинает, скажем, домашняя техника. В один день ты утром подходишь к стиральной машинке, нажимаешь знакомую комбинацию, а она никак не реагирует. Вода не наливается, дверь не блокируется, не происходит ни-че-го. В панике выдергиваешь розетку, включаешь снова – тщетно. Затем над некоторыми кнопками начинают загадочно мерцать лампочки. Ты даже находишь в интернете, что это за поломка такая и с умным видом звонишь в бюро ремонта, рассказывая о своей беде. Мастер выслушивает и обещает явиться завтра в полдень, настраивая на то, что ремонт, скорее всего, обойдется в немаленькую сумму. И вот наступает вечер, с работы приходит муж. Я предлагаю дорогому супругу попробовать поговорить с машинкой самому, дескать, она же женского пола, может тебя послушает. И глава семейства, вздохнув, проделывает те же действия, что и я несколькими часами ранее. И что вы думаете? Машинка его слушается! И начинает исправно набирать воду и крутить барабан. И вот это, скажите, как называется? Улыбнулись? А теперь – к хорошим новостям!

В Иркутске упал спрос на юристов, топ-менеджеров и специалистов по туризму
По инф. Телеинформа   
24.05.2012

Изучение объема предложений работодателей в течение первых месяцев 2012 года показало, что наиболее востребованными на иркутском рынке труда специалистами являются представители следующих сфер деятельности: продажи, банки, инвестиции, лизинг,  бухгалтерия, финансы предприятия,  информационные технологии, транспорт и логистика. Такие результаты опубликовала служба исследований компании HeadHunter, проанализировав  свыше трех тысяч вакансий.

 
Александр Сафонов: «Надо перейти от компенсационной модели к управлению профессиональными рисками»
По инф. Телеинформа   
11.05.2012

Замминистра Александр Сафонов опубликовал в «Известиях» статью: "Концепция-2020: модернизация трудовых отношений". В ней он описывает свое видение того, как сформировать конкурентные преимущества российского рынка труда по сравнению с западноевропейским и американским. Приводим цитаты из текста статьи, опубликованной на сайте Минздравсоцразвития России.

 
Майские праздники увеличат
По инф. Телеинформа   
16.03.2012

6, 7, 8 и 9 мая будут выходными днями. Соответствующее постановление правительства подписал премьер-министр Владимир Путин. Выходной день переносится с субботы 5 мая на понедельник - 7 мая и с субботы 12 мая на вторник - 8 мая.

 
За стажеров заплатят из бюджета
По инф. Телеинформа   
05.03.2012

Губернатор Иркутской области Дмитрий Мезенцев утвердил документы, касающихся финансового обеспечения мероприятий по содействию занятости населения. В частности, положение о предоставлении субсидий из областного бюджета для возмещения затрат, связанных с содействием самозанятости безработных граждан. Согласно документу, право на получение субсидии имеют юридические лица и индивидуальные предприниматели – производители товаров, работ или услуг, крестьянско-фермерские хозяйства. Размер субсидии определяется исходя из суммы 12-кратной максимальной величины пособия по безработице без учета районного коэффициента.

 
Жить стало лучше?
администратор   
01.02.2012

На нашем сайте проводился опрос: «Как изменился уровень жизни Вашей семьи за 2 года?». Больше половины ответивших на него посетителей сайта признаются, что жить стало хуже (28,8%) или по крайней мере не лучше («Усилий прилагаем больше, а уровень что-то сильно не меняется» – 25%).

 
Будущее за «гибкими работниками»
hr-portal.ru   
14.12.2011

Традиционное «корпоративное мышление» постепенно уходит в безвозвратное прошлое и становится чуждым для нового поколения работников, которые не приемлют исключительно материальное удовлетворение, стандартные карьерные пути. К такому выводу пришли в международной рекрутинговой компании Adecco Group Russia, ссылаясь на научное исследование «Образы жизни 2020 года», которое было проведено Институтом Будущего.

 
Россияне испытывают стресс и недовольны зарплатой
bfm.ru   
03.12.2011

Россия впервые поучаствовала в исследовании компаний Philips и Ipsos Global Research. Исследователей интересовала как важность определенного жизненного критерия для респондента, так и удовлетворенность им же. По итогам опроса, был составлен «Индекс здоровья и благополучия». Согласно данным исследования, самыми важными для граждан РФ оказались стоимость жизни (90% опрошенных), отношения с родными и друзьями, а также собственное здоровье (по 89%). При этом только четверть россиян довольна стоимостью жизни и зарплатой. Что касается среды обитания, в том числе качества дорог, уровня преступности, экологии, наличия ближайших больниц и школ, то по данному пункту все устраивает лишь пятую часть участников опроса.

 
Гуманитарии не попали в список нужных людей
kadrovik.ru, bfm.ru   
18.11.2011

Российский премьер Владимир Путин утвердил перечень специальностей начального, среднего и высшего профессионального образования, «соответствующих приоритетным направлениям модернизации и технологического развития российской экономики». Также в этом документе, опубликованном на сайте правительства, есть список приоритетных специальностей научных работников. Как следует из перечня, при модернизации страны ставка будет сделана исключительно на представителей технических профессий. Учителей, экономистов, юристов и других гуманитариев в нем нет. Что касается врачей, то в списке представлено всего лишь несколько медицинских специальностей.

 
ВЦИОМ: Бизнесменов в России любят
wciom.ru   
11.11.2011

Всероссийский центр изучения общественного мнения (ВЦИОМ) представляет данные о том, как россияне относятся к людям, которые занимаются предпринимательской деятельностью.

 
«Пан или пропал»: Гандапас в Иркутске
Анна Каправчук   
25.10.2011

Самый известный бизнес-тренер России не был в Иркутске больше четырех лет. Не потому, что не звали: у Радислава Гандапаса по состоянию на июнь нынешнего года было шесть приглашений в Иркутск от разных компаний – организаторов тренингов. Принял он только одно — и, к удивлению конкурентов, — от компании, еще не проводившей обучающие мероприятия такого уровня. Компании, которая рискнула и решилась взять на себя довольно жесткие финансовые условия (расходная часть мероприятия — больше 20000 долларов) и репутационные риски.

 
«Эволюция бизнеса-2011»: даже больше, чем успех!
Екатерина Антонова   
19.10.2011

Осень ознаменовалась целым рядом деловых мероприятий. Прошли конференции для представителей IT-индустрии, маркетологов, несколько конференций для руководителей предприятий.  С 14 по 15 октября прошла  конференция «Эволюция бизнеса-2011» по теме «Формирование долгосрочных отношений с клиентами». Организаторы конференции – Маркетинговый центр «Эволюция» и компания «Скай Стрим».

 
Автоматизируйся!
Марина Гуляева, директор Сибирского офиса ГК «ИНТАЛЕВ»   
10.08.2011

Производительность труда – больной вопрос для России. Наверняка, вы не раз слышали о том, что у нас в стране производительность в несколько раз ниже, чем в Европе или Америке. Конечно, можно говорить об устаревшем оборудовании, изношенных основных фондах, отставании технологий… Но немалую роль играет здесь и человеческий фактор – привычка работать медленно и неэффективно. Причем виноваты в этом не столько сотрудники, сколько работодатель, который не создал такую систему, в которой любой человек будет работать эффективно. Как же выстроить на предприятии такую систему? Есть технология, которая связывает людей, организацию, оборудование и процессы в единое целое, обеспечивая в компании взаимосвязанный единый сквозной процесс, направленный на удовлетворение потребностей ее клиентов. Это постановка и автоматизация процессного управления.

 
Персонал и бизнес: возможно ли взаимовыгодное сотрудничество?
Марина Гуляева, директор Сибирского офиса ГК «ИНТАЛЕВ»   
28.07.2011

Корпоративы – это хорошо, но все-таки для большинства людей ключевой мотивирующий фактор – это деньги, и от этого никуда не деться. Любому нормальному человеку хочется получать достойное вознаграждение за свой труд. А любому нормальному руководителю хочется платить за труд, который приносит нужный ему результат. Задача управленца – совместить эти два часто разнонаправленных вектора, то есть сделать так, чтобы, зарабатывая больше для себя, сотрудник при этом зарабатывал больше для компании. Но как этого добиться?

 
Путь от юриста к продавцу
Татьяна Мильшина   
22.07.2011

Рыночные отношения по принципу «купи-продай» стремительными темпами набирают обороты во всех сферах жизни россиян. Отражается это и на рынке труда. Специальности года — менеджер по продажам и продавец! Стоит только набрать в поисковике «Работа. Иркутск», сразу вываливаются десятки предложений в сфере торговли. Особенно популярна «продажа воздуха». К примеру, на пике востребованности менеджеры по продаже рекламных площадей. Мы выяснили, насколько в Иркутске спрос на продажников соответствует предложению.

 
Иркутский ЖЖ: по другую сторону от монитора
Беседовала Александра ПОБЛИНКОВА, блогер ryzhajasv   
22.06.2011


После прошедшей не так давно выставки «Блогнот» и в связи с тем, что иркутский блогер Dadson был удостоен премии «БлогБест», в Иркутске разбушевался интерес СМИ к блогам (для особо отсталых напомним, что так называются публичные интернет-дневники: иногда интересные, а иногда не очень). О том, что сегодня из себя представляет местная блогосфера, чем она живет и куда стремится, рассказал самый популярный текстовый блогер Сибири Langobard, член жюри премии «БлогБест», преподаватель ИГУ Сергей Шмидт.

 
Как выбрать консультанта, который нужен именно вам?
Марина Гуляева, директор сибирского офиса ГК "ИНТАЛЕВ"   
11.05.2011

В жизни любой компании наступает этап, когда она сталкивается с проблемами повышения эффективности своей деятельности. Особенно это актуально в периоды внешних изменений, в периоды развития и роста компании, при реорганизации. И даже успешная компания под влиянием подобных изменений становится неуправляемой, а существующая система управления не соответствует масштабам и потребностям бизнеса.

 
Войны финансового директора
Людмила Карпенко, консультант Сибирского офиса ГК «ИНТАЛЕВ»   
26.01.2011

Финансовый директор каждый рабочий день проживает, как на фронте. Свистят, как пули у виска, счета и платежки, доносится взрывная волна заключаемых договоров, грохочет тяжелая артиллерия бухглатерии. Как выйти победителем из боя? Наиболее распространенные опасности и проблемы, с которыми сталкивается в работе финансовый директор, мы постарались отразить в этой статье, и предложить решения для них.

 
Почему захлебываются изменения в организациях
Елена Петрова, Сергей Арфаниди, Российско-германский центр «Хайнц-Консалтинг»   
27.10.2010

alt

К размышлению акционеров и руководителей

Вы можете не изменяться. Выживание не является обязанностью.
Э. Демминг, автор системы менеджмента качества

Как это начинается
Кто обычно выступает инициатором изменений в компаниях? Ответ предсказуем. Руководство. Под этим загадочным словом среднего рода в русском бизнес-языке обычно скрываются либо наемный топ-менеджер, либо собственник, особенно если он участвует в оперативном управлении организацией.

 
От импульсов к звездам
Татьяна Бабанова по материалам бесед с господином Иоахимом Хайнцем   
21.10.2010

alt

Мы завершаем цикл статей «Эра способностей», подготовленных «Хайнц-Консалтинг».

 
Живое мышление
Иоахим Хайнц, Татьяна Бабанова, Российско-германский центр «Хайнц-Консалтинг»   
14.10.2010

alt

Мы продолжаем серию статей «Эра способностей». Первый материал был посвящен парадигме власти способностей, которая приходит на смену парадигмам власти знания и власти информации. Затем была опубликована статья «Чувства или чувствование?», сегодня авторы размышляют о способности думать.
Вероятно, вопрос о том, умеем ли мы думать, мы себе, как правило, не задаем. «Уж что-что, а думать-то мы умеем. Все-таки высшее образование, а то и не одно». Однако далеко не всякий процесс мыслетворения, на наш взгляд, является мышлением. Мы хотим поделиться своим видением процессов мышления и показать, как разные уровни мышления преломляются в практике работы компаний.

 
Чувства или чувствование?
Иоахим Хайнц, Татьяна Бабанова, Российско-германский центр «Хайнц-Консалтинг»   
07.10.2010

alt

В статье «Эра способностей» мы размышляли о парадигме власти способностей, которая приходит на смену парадигмам власти знания и информации. Одна из базовых способностей, которую нужно развивать современному человеку – способность чувствовать. Почему? Чем она помогает? И почему вообще мы пишем об этом в деловом издании, а не в сборнике статей по психологии?

 
ЭРА способностей
Татьяна Бабанова, по материалам бесед с господином Иоахимом Хайнцем, Российско-германский центр «Хайнц-Консалтинг»   
30.09.2010

alt

Сегодня мы продолжаем публикации из серии «Эра способностей». Как уже говорилось выше, спектр способностей, с которыми мы приходим в мир и которые человеку важно развивать, – индивидуален для каждого. Мы убеждены, что этот выбор связан с миссией, предназначением человека в жизни, делом, которым он занимается. Например, для хирурга в числе прочих способностей чрезвычайно важны чувствительность пальцев, микроскопичная точность движений, способность концентрироваться, «отключать» эмоции. Для актера, напротив, важна эмоциональная гибкость и способность воспроизводить разные эмоциональные состояния, способность работать телом от кончиков пальцев до кончиков волос, полетность голоса и многое другое. Для бухгалтера важна скрупулезность, точность, а руководителю, напротив, чрезвычайная тщательность, аккуратность в мелочах мешает, не дает возможности мыслить стратегически.

 
ПРЕДНОВОГОДНИЕ РАЗМЫШЛЕНИЯ: ЭРА СПОСОБНОСТЕЙ
Татьяна Бабанова, по материалам бесед с господином Иоахимом Хайнцем, Российско-германский центр «Хайнц-Консалтинг»   
23.09.2010




«Знание – сила», «Кто владеет информацией – тот владеет миром»… Эти высказывания – не просто известные цитаты. Это аксиомы современного мира, в правдивости которых никого не нужно убеждать. В них речь идет о некой особой власти, основанной на владении уникальным ресурсом, недоступным большинству людей. С течением времени эти парадигмы имеют свойство меняться. Сегодня в силу вступает новая парадигма, пословицы о которой пока не придуманы – парадигма власти способностей. Написанное в этой статье не претендует на завершенность, мы сами пока находимся в начале пути понимания этого феномена, приглашаем читателя «Капиталиста» поразмышлять вместе с нами.

 
Система навигации для бизнеса, который не стоит на месте
Деловой квартал   
05.07.2010

«Знал бы, где упасть, - соломки бы подстелил» - гласит известная поговорка. Поэтому хороший управленец должен заранее знать «маршрут» своего бизнеса и просчитывать риски, и в каждый момент времени контролировать местонахождение своего бизнеса относительно намеченного пути.

О том, кому и зачем нужна система управленческого контроллинга рассказала Марина Гуляева, генеральный директор Сибирского офиса ГК «ИНТАЛЕВ».

 
Лестница в небо
Ирина Лихтнер, бизнес-тренер российско-германского центра «Хайнц-Консалтинг»   
10.06.2010

Продавец… В мире, пожалуй, нет другой профессии, с представителями которой мы встречались бы так часто. Зашли в магазин за продуктами или по пути на работу завернули в киоск за газетой, захотелось кофе, мороженого или сока, понадобилось купить новую одежду или обувь — мы идем в магазин или на рынок и везде встречаемся с продавцами.

Более того, неотъемлемая составляющая любого бизнеса — продажа. Часто профессию продавца  называют самой важной из существующих в мире.

 
Кризис вакансий: и вместе плохо, и уйти нельзя
Александра СЫЧЕВА, E-xecutive   
20.05.2010

Кризис «убил» не только рабочие места, но и всякое желание работать у кандидатов. Повышение нагрузки, снижение зарплат, нестабильное положение на рынке многих компаний и память о жирных докризисных временах заставляют работников задаваться вопросом: «Зачем мне напрягаться?» И где же компаниям брать эффективных специалистов?

 
О бизнес-образовании в России и Германии
Иоахим Людвиг Хайнц, президент российско-германского консалтингового центра «Хайнц-Консалтинг»   
13.05.2010

— Какой он, современный менеджер в Германии и в России?

— В Германии, возможно, менеджеры более самоорганизованы, структурированы, в чем-то даже стандартизированы: в части знаний, действий в определенных ситуациях, адаптации к системе, в которой они работают.

 
Мотивация: в плену иллюзий
АРФАНИДИ Сергей Калистратович, тренер-консультант российско-германского центра «Хайнц-Консалтинг»   
19.04.2010

— Сейчас наша компания ведет серию семинаров в разных компаниях, и очень многие руководители задают на этих семинарах вопросы о том, как мотивировать сотрудников. И в то же время от них мы слышим немало ярких примеров,когда они собственными руками разрушают всякое желание людей работать с энтузиазмом.

 

 
О профессии «продавать»
Татьяна Бабанова, Российско-германский центр «Хайнц-Консалтинг»   
02.04.2010
В информации об услугах «Хайнц-Консалтинг» нашла анонс нового курса по продажам. Есть ли у него принципиальные отличия от других курсов? Ведь сейчас только ленивый не создает и не проводит такие курсы. Курс выстроен в рамках традиционной схемы: звонок, установление контакта с клиентом и т. д.? Или?
Отвечают Елена Петрова, Ирина Лихтнер, Российско-германский центр «Хайнц-Консалтинг»
 
Новое устройство мира
Татьяна Бабанова, Российско-германский центр «Хайнц-Консалтинг»   
11.03.2010
Image
 Друзья из Германии прислали мне ссылку на новую поисковую систему Ecosia.org и пригласили вступить в ряды пользователей. Когда-то лет 8-10 назад, когда все мы в России пользовались Rambler, именно эти ребята познакомили меня с Google, где по их выражению «можно было найти все». Это по-прежнему так, Google, на мой взгляд, лучший поисковик на сегодняшний день. Зачем же искать лучшего? И что такого особенного в этой «Экозии»?
 
<< Первая < Предыдущая 1 2 3 4 5 Следующая > Последняя >>

Страница 4 из 5

АНОНСЫ

28 июня мэр Братска Сергей Серебренников проведет личный прием представителей деловых кругов по вопросам ведения бизнеса в городе Братске. Напомним, о новом формате общения с предпринимателями мэр города Братска объявил в ежегодном инвестиционном послании.
Иркутских представителей малого бизнеса приглашают 28 июня на семинар «Государственные закупки как антикризисная мера для бизнеса». В рамках мероприятия будут обсуждаться преимущества малого предпринимательства при участии в госзаказах, а также порядок участия в закупках и конкуренция в этой...
Администрация Иркутска публикует план семинаров для предпринимателей города.

ТОП-ВАКАНСИИ

Приглашения предприятий квалифицированным менеджерам на 13 ноября 2019 года

РЫНОК ТРУДА

Независимые друг от друга исследования трех самых известных в России сервисов по подбору работы показывают: большинство россиян хотели бы кардинально сменить профессию, или хотя бы раз в жизни задумывались об этом. При этом с каждым годом популярность этой идеи только растет. В 2009 году, по данным исследования портала Superjob, были готовы осваивать совершенно новую для себя сферу 35% респондентов, в 2015 году — 45%. К 2019 году желающих стало заметно больше: по данным HeadHunter — 55%, по данным...
HeadHunter проанализировал вакансии января в Иркутске и составил топ-10 самых дорогих предложений. Рейтинг возглавила должность директора филиала – ему предлагали зарплату от 175 тысяч рублей.
Каждое пятое рабочее место (21%) в Великобритании к 2030 году будет занято роботами, свидетельствуют данные исследовательского института Centre for Cities.

ВПЕРЕДСМОТРЯЩИЙ

УМА УЧЕНЬЯ

У выпускников школ Иркутской области все большей популярностью пользуются профессиональные колледжи и техникумы.
Деятельность подготовительного факультета для иностранных граждан Международного института экономики и лингвистики ИГУ представлена в Москве на научно-практической конференции «Практика набора и обучения иностранных абитуриентов в вузах России».
Институт солнечно-земной физики СО РАН открыл с Санкт-Петербургским национальным исследовательским университетом информационных технологий, механики и оптики (ИТМО) совместную магистерскую программу по подготовке специалистов для разработки и строительства оптических инструментов. Первый магистрант из Иркутска Павел Коренков уже приступил к обучению в...

МАСТЕР-КЛАСС

Республиканский бизнес-инкубатор принимает заявки на участие в бесплатной акселерационной программе «Республика» для региональных проектов, желающих участвовать в Open Innovations Startup Tour в Улан-Удэ. Самое масштабное мероприятие по поиску перспективных инновационных проектов и развитию компетенций начинающих стартап-команд стартует в России в феврале, сообщает Восток-Телеинформ со ссылкой на пресс-службу...
Проведено общественное обсуждение документа, обещающего перспективы серьезного карьерного роста уборщицам и дворникам. Министерство труда и социальной защиты России обнародовало проект профессионального стандарта "Специалиста по профессиональной уборке". Времена, когда любой дилетант мог взять швабру или метлу, должны уйти в прошлое, пишет...
Как ускорить поиск работы? Чьи анкеты работодатели просматривают чаще? Стоит ли откликаться на вакансию или выгоднее ждать, пока работодатель сам сделает выбор? Ответы на эти вопросы — в новом исследовании портала Superjob. Исследовательский центр изучил 120 000 резюме жителей Москвы, претендующих на работу на полный рабочий день, и частоту просмотров резюме работодателями. Среди соискателей бытует миф, что работодатели не просматривают резюме и не приглашают на собеседования. Однако исследование...

САМОРАЗВИТИЕ И КАРЬЕРА

По данным рейтинга рекрутингового портала HeadHunter самые высокие зарплаты в ноябре предлагают специалистам в сфере IT в Москве и Санкт-Петербурге, сообщает «Российская Газета» со ссылкой на материалы hh.ru.
"Возможно, это плохая новость для хипстеров, но мужчины с бородой могут подрывать свои перспективы найти хорошую работу", - сообщает Daily Mail.
В пятницу Forbes опубликовал рейтинг лучших работодателей мира. В список вошли семь российских компаний, в числе которых «Норильский никель», Московская биржа и «Роснефть», пишет Forbes.

КЛУБ ДИРЕКТОРОВ

Премии влияют на сотрудников не позитивно, а негативно, заявили ученые из Университета Восточной Англии.
Многие боссы шантажируют своих подчиненных, например, угрожают найти им замену в случае отказа от выполнения работы. Ученые из Гарвардского университета, Австрийского института наук и технологий, а также Института Макса Планка утверждают: чтобы заставить работника сотрудничать, руководитель должен быть волком в овечьей...
Согласно результатам опроса, опубликованного хедхантинговой компанией "Агентство Контакт", 42% российских топ-менеджеров "готовятся к эмиграции", а 16% из них планируют переехать за рубеж в ближайшие два года, пишет корреспондент швейцарской Le Temps Эммануэль Гриншпан, добавляя, что в списке самых привлекательных стран Швейцария занимает 4-е место - после США, Германии и...

«НЕФОРМАТ»

Россияне в ходе опроса, проведенного сервисом по поиску высокооплачиваемой работы Superjob, определили самые, на их взгляд, скучные профессии, и первую строчку в этом рейтинге занимает профессия охранника. Так полагают 13% респондентов.
Члены правительства Бурятии, занимающие руководящие посты, пройдут тесты на стрессоустойчивость. О предстоящем тестировании рассказал сегодня, 3 мая, на  утреннем шоу «ТЭЦ-3» на канале «Ариг Ус», временно исполняющий обязанности главы Бурятии Алексей Цыденов.
Пока эксперты на все лады твердят о тотальной безграмотности, клиповом мышлении и разрушении образования, в России растет поколение, которое поднимет науку и искусство, считает основатель и координатор проекта «RuGenerations — Теория поколений в России» Евгения Шамис.
БайкалИНФОРМ - Объявления в Иркутске