ПОДРОБНОСТИ

Сервисы раздела

МЫ, ИРКУТЯНЕ

  • Зачем городу поселкового типа нужен McDonald’s

    Если переделать заголовок в вопросительное предложение: «Зачем городу поселкового типа нужен McDonald’s?» – то ответить на вопрос очень просто. Потому что городу поселкового типа без «Макдональдса» не жить. Мне, кстати, уже приходилось писать об этом. Но об этом всем еще раз и по порядку.

     

МНЕНИЯ И СОМНЕНИЯ

БЛОГИ

  • Только хорошие новости: спасение человека, рейсы в Таиланд и лебеди на Ольхоне

    Притормаживаете ли вы шаг, когда на улице слышите интересный разговор прохожих? Нет, конечно, речь идет не о том, чтобы намеренно подслушивать что-то личное, но именно обрывки фраз порой могут стать своего рода советом, который так ждешь от Вселенной, или они могут позволить лишний раз убедиться в какой-то истине, или же, напротив, получить ее опровержение. Вот, скажем, примерно одним шагом с тобой, на одной линии, идут молодые люди. Один из них внезапно говорит: «Когда я два года назад встречался с одной девушкой, я писал ей стихи. А потом, спустя время, перечитал их и убедился в том, что это “сплошной закос” под Есенина, и разочаровался в собственном таланте». А его собеседник в ответ парирует: «Как-то раз моя подруга тоже хотела, чтобы я написал ей что-нибудь высокопарное, но я не умею так, поэтому просто решил быть собой, пожалуй, это лучшее, что нам остается». Что вы по этому поводу скажете? Это не 19 век, отнюдь, но молодые люди по-прежнему слагают вирши и превозносят любовь, пусть даже и подражая в этом великим. И это ли не радует? А теперь – перейдем к нашему обзору хороших новостей.

Клуб директоров

Гуманократия: как сделать вашу фирму… человечной?

Микеле Занини, Гэри Хэмел, polit.ru   
06.05.2021

Книга, написанная известными экспертами в области менеджмента, рассказывает, как побороть бюрократию в организациях и создать бизнес с человеческим лицом, такой же эффективный, креативный и устойчивый, как люди, которые в нем работают.

 

Психологи: не все премии одинаково полезны

По инф. rosbalt.ru   
16.01.2017

Премии влияют на сотрудников не позитивно, а негативно, заявили ученые из Университета Восточной Англии.

 

Если вы хороший босс, то вы - волк в овечьей шкуре

По инф. rosbalt.ru   
14.10.2016

Многие боссы шантажируют своих подчиненных, например, угрожают найти им замену в случае отказа от выполнения работы. Ученые из Гарвардского университета, Австрийского института наук и технологий, а также Института Макса Планка утверждают: чтобы заставить работника сотрудничать, руководитель должен быть волком в овечьей шкуре.

 

Русские топ-менеджеры мечтают о лучших краях

Le Temps   
11.06.2016

Согласно результатам опроса, опубликованного хедхантинговой компанией "Агентство Контакт", 42% российских топ-менеджеров "готовятся к эмиграции", а 16% из них планируют переехать за рубеж в ближайшие два года, пишет корреспондент швейцарской Le Temps Эммануэль Гриншпан, добавляя, что в списке самых привлекательных стран Швейцария занимает 4-е место - после США, Германии и Великобритании.

 

Бизнес-завтраки: новая инкарнация в Иркутске

Александра ПОБЛИНКОВА   
08.03.2016

Примерно три года назад бизнес-завтраки были супермодной темой в Иркутске. Их проводили по самым разным случаям, в одно утро могло быть назначено до четырех событий. Потом, как это бывает с модой, она прошла. И теперь начала возрождаться. Например, завтраки проводит предприниматель Павел Ступко. Специально для ИТГ он порассуждал о том, зачем они нужны.

 

Самая дорогая вакансия в Иркутске: директор за 120 тысяч

По инф. Телеинформа   
04.03.2016

По данным HeadHunter, сфера «Продажи» остается самой востребованной в Иркутске как среди работодателей, так и соискателей. На сайте компании опубликовали топ-10 самых интересных предложений в этой отрасли с начала года.

 

Женская доля директрис

По инф. Телеинформа   
04.03.2016

Половина опрошенных женщин-руководителей иркутских компаний считают, что часть их проблем объясняется именно тем, что они женщины, констатирует HeadHunter.

 

«Для людей свободных профессий нужно создать отдельную пенсионную подсистему»

По инф. Rosbalt.ru   
28.02.2016

Председатель Федерации независимых профсоюзов Михаил Шмаков предложил, что из государственной пенсионной системы должны быть исключены люди свободных профессий — художники, писатели, а также работники аграрного сектора. Он считает нужным разделить государственную ОПС на несколько подсистем. Действующую оставить для большинства — наемных работников: «Таких, наверно, процентов 80, — посчитал он. — А для тех секторов рынка труда, которые не укладываются в общие закономерности, создавать другие подсистемы».

 

Отношение к женщинам-предпринимателям стало лучше

По инф. «Российской газеты»   
13.02.2016

В России формируются благоприятная деловая и социальная среда для развития женского бизнеса, показал Индекс женского предпринимательства, подготовленный компанией Magram Market Research и "ОПОРОЙ России", пишет РГ. В конце 2015 года значение индекса составило 55,8. По ряду показателей женской деловой активности РФ демонстрирует отличные результаты.

 

Бизнес рассказал об угрозах

Симон Жаворонков, polit.ru   
30.01.2016

Российское подразделение консалтинговой компании PricewaterhouseCoopers (PwC) опубликовало результаты традиционного опроса руководителей крупных компаний о том, что они чувствуют и на что рассчитывают в сложившейся экономической ситуации. Также ответы российских топ-менеджеров сравниваются с тем, как ответили на те же вопросы руководители компаний по всему миру.

 

Директору сложнее всех найти работу в кризис

По инф. «Российской газеты»   
21.01.2016

Зима и начало года считается одним из самых спокойных периодов на рынке труда. Обычно в это время работодателям не до поиска сотрудников, а соискатели не спешат менять работу во время отпусков и праздников. Если в январе наступает затишье, то к февралю активность в поиске работы начинает набирать обороты, пишет РГ.

 

Каждая шестая компания планирует повышение или индексацию зарплат

По инф. Superjob.ru   
16.01.2016

Каждая шестая российская компания планирует провести индексацию или повышение зарплаты персонала в ближайшее время. В ежегодном опросе исследовательского центра портала Superjob приняла участие 1000 представителей компаний-работодателей. Увеличение оплаты труда сотрудников запланировано в 17% отечественных компаний, большинство работодателей (58%) не имеет подобных планов, представители 25% организаций затруднились с ответом.

 

Интроверты не могут работать в современных офисах

По инф. Rosbalt.ru   
16.01.2016

Работа в офисе с открытой планировкой и система "горячих столов", при которой одно и то же рабочее место используется несколькими сотрудниками, устраивают экстравертов. Однако интровертам все это не нравится. Об этом заявили специалисты из компании OPP, которые провели соответствующий опрос.

 

Трое россиян вошли в список самых ярких бизнесменов

По инф. «Российской газеты»   
05.01.2016

Журнал Forbes опубликовал рейтинг из 600 самых ярких в мире предпринимателей в возрасте до 30 лет, включив в него трех россиян. Все они попали в раздел "Технологическое предпринимательство", пишет РГ.

 

Как идет оптимизация штатов

По инф. Superjob.ru   
20.12.2015

IV квартал 2015 года: зарплаты задерживают реже, но остальные показатели кадрового здоровья снижаются. Индекс опустился на 4%, однако есть сферы, где кадровое здоровье улучшилось: это компании крупного бизнеса, промышленная отрасль и розничные продажи. В логистической отрасли, несмотря на падение основных показателей, персонал демонстрирует растущий оптимизм. Банки, похоже, обновляют штат: подбор персонала увеличивается на фоне роста числа сокращений.

 

Иркутский чемпионат по управленческой борьбе: курс на Россию

Александра ПОБЛИНКОВА   
04.12.2015

В середине ноября в Иркутске прошел десятый чемпионат по управленческой борьбе «Кубок Байкала. Осень-2015». Напомним, это официальный отборочный турнир на чемпионат России. По итогам соревнований Иркутскую область на чемпионате России по управленческой борьбе будут представлять трое иркутян: Валентина Казимеренок, Сергей Маяренков и Михаил Меркулов. Чемпионат по управленческой борьбе пройдет 4-5 декабря в Екатеринбурге.

 

Игра слов. Иркутяне готовятся к осеннему чемпионату по управленческой борьбе

Александра ПОБЛИНКОВА   
21.10.2015

14 и 15 ноября в Иркутске пройдет десятый чемпионат по управленческой борьбе «Кубок Байкала. Осень 2015». Как сообщают организаторы, это официальный отборочный турнир на Чемпионат России по управленческой борьбе. Каждый год мероприятие становится все более массовым. Зрители могут увидеть, как можно найти разумный и адекватный выход из конфликтной ситуации в переговорах, отстоять свои интересы и «сохранить лицо» хочет каждый, но не всем это удается.

 

Российская молодежь рвется управлять семейным бизнесом, но не знает, как это делать

По инф. «Российской газеты»   
08.10.2015

Каждый пятый студент в мире готов взять в руки бразды правления семейным бизнесом, остальные хотят идти по собственному пути. При этом в России желание получить кресло родителя в фирме сразу после окончания вуза выше, чем в среднем по всем странам (7,6 процента против 3,5 процента), пишет РГ.

 

В Иркутске в сентябре наибольшую зарплату предлагали директору отделения сети спортмагазинов

По инф. Телеинформа   
07.10.2015

Компания HeadHunter составила топ-10 самых дорогих предложений месяца. Оказалось, что в Иркутске в сентябре наибольшую зарплату предлагали директору отделения сети спортмагазинов – от 120 тысяч рублей. На вознаграждение от 60 до 80 тысяч рублей могли претендовать машинист автокрана, полевой супервайзер и стюардесса.

 

Мозги - в цене

По инф. «Российской газеты»   
04.10.2015

Федеральная служба по интеллектуальной собственности (Роспатент) подготовит Стратегию развития интеллектуальной собственности в России, пишет РГ. "Проект этого документа некоторое время назад был подготовлен Минобрнауки, но общественность и бизнес он не удовлетворяет, поэтому мы будем предлагать свой вариант", - заявил глава ведомства Григорий Ивлиев. Он также подчеркнул, что раздел, регулирующий развитие интеллектуальной собственности, также может появиться в Концепции долгосрочного социально-экономического развития РФ на 2020-2030 гг.

 
<< Первая < Предыдущая 1 2 3 4 5 6 7 8 Следующая > Последняя >>

Страница 1 из 8

ВПЕРЕДСМОТРЯЩИЙ

-20-
Приглашения предприятий квалифицированным менеджерам на 20 октября 2021 года
-13-
Приглашения предприятий квалифицированным менеджерам на 13 октября 2021 года
-6-
Приглашения предприятий квалифицированным менеджерам на 6 октября 2021 года
-29-
Приглашения предприятий квалифицированным менеджерам на 29 сентября 2021 года
-22-
Приглашения предприятий квалифицированным менеджерам на 22 сентября 2021 года
-15-
Приглашения предприятий квалифицированным менеджерам на 15 сентября 2021 года
-8-
Приглашения предприятий квалифицированным менеджерам на 8 сентября 2021 года
-1-
Приглашения предприятий квалифицированным менеджерам на 1 сентября 2021 года
БайкалИНФОРМ - Объявления в Иркутске